Episode
Pay Gap: Co čeká mladé lidi na pracovním trhu? Zájem zaměstnavatelů i prekérní práce
- Podcast
- Alarm
- Published
- May 13, 2026
- Duration seconds
- 2869
- Processing state
not_requested- Canonical source
- https://soundcloud.com/advojka2013/pay-gap-co-ek-mlad-lidi-na
Actions
POST https://stenobird.com/v1/public/podcasts/alarm-896767/episodes/pay-gap-co-ek-mlad-lidi-na-pracovn-m-trhu-z-jem-zam-stnavatel-i-prek-rn-pr-ce/transcription-requests
Idempotently request low-priority transcript generation for this episode.GET https://stenobird.com/podcast/alarm-896767/pay-gap-co-ek-mlad-lidi-na-pracovn-m-trhu-z-jem-zam-stnavatel-i-prek-rn-pr-ce.md
Read the agent-friendly Markdown representation of this episode resource.
Summary
V dnešním díle podcastu Pay Gap mluvíme o vstupu mladých lidí na trh práce. Co čeká absolventy a absolventky? Na co je škola nepřipraví, i když by měla? A setkávají se i oni s ageismem a stereotypy? V této epizodě se věnujeme tématu, které je nám blízké, i když už ne věkem. Zavzpomínaly jsme na naše první brigády i odborné pracovní zkušenosti. Dnes ještě více než tehdy mladí lidé sbítají pracovní zkušenosti už během studia, i když nejde vždy o odbornou praxi. Pro formování pracovních návyků ale může být užitečné v zásadě cokoli. V právním okénku tentokrát mluvíme o tom, že zákoník práce chrání zaměstnance mladistvé, a to zejména zvláštní úpravou jejich pracovních podmínek a povinností dbát o jejich rozvoj. Kategorii absolventských pracovních pozic ovšem neznáme. Mladým se nevyhýbá celá řada negativních jevů, a tím prvním z nich jsou nepochybně předčasné odchody ze vzdělávání. Zejména děti a mladí lidé z rodin se slabším sociálním zázemím mohou ze školy odejít hned, jak zjistí, že peníze si můžou vydělat i bez ní. Dlouhodobě je to ale na pracovním trhu poškozuje. Dalším znevýhodňujícím momentem je skutečnost, že nejméně část absolvenstva vůbec netuší, jak funguje trh práce, na jakých principech stojí zákoník práce a jaká jsou jejich práva. Chcete nás vidět a slyšet víc? Sledujte nás na sociálních sítích (Lucii hlavně na LinkedIn, Šárku hlavně na Instagramu), případně můžete odebírat Lucky Kariérní newsletter. Můžeme vidět naživo, na různých diskuzích, a pokud nejsme blízko vás, můžete si nás pozvat. Šárku můžete potkat v květnu na Dni brněnských knihoven nebo na programu k výstavě Už tam budem? v Benešově, nebo v září na Sustainability Is Not Dead, Stále si také můžete koupit naši knížku. Stále nás zajímají vaše názory a zkušenosti, ale i dotazy, nejen k tématu dnešní e…