{"podcast":{"title":"Capital Humain – Travail, ressources humaines et santé mentale","slug":"capital-humain-travail-ressources-humaines-et-sant-mentale-2487440","podcast_index_feed_id":2487440,"rss_url":"https://feed.ausha.co/4AGW9cOxE3l4","website_url":"https://lilyfacilitelavie.info/","image_url":"https://image.ausha.co/0yhQs1tiXgczkPnQrY7RJLDDFmsdpZfqVBj0CiYb_1400x1400.jpeg?t=1728575029","author":"Lily Facilite La Vie","episode_count":251,"summary":"Capital Humain, animé par Magaly Siméon, décrypte le monde du travail, des ressources humaines et de la santé mentale en entreprise. Chaque semaine, le podcast donne la parole à celles et ceux qui vivent et façonnent le travail : salariés, DRH, experts RH, avocats en droit social et spécialistes de la rémunération. Témoignages de terrain, analyses RH et éclairages juridiques permettent de mieux comprendre les enjeux du travail, du management, de la santé mentale et des conditions de travail. Engagement des collaborateurs, rémunération, risques psychosociaux, transformation des organisations : chaque épisode apporte des clés concrètes pour éclairer les décisions RH et mieux appréhender la réalité du travail. 🎧 Un podcast pour les DRH, managers et décideurs qui veulent concilier performance, santé mentale et impact humain. Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.","last_synced_at":"2026-06-17T04:20:22.048064+00:00","page_url":"https://stenobird.com/podcast/capital-humain-travail-ressources-humaines-et-sant-mentale-2487440"},"episode":{"title":"Les enjeux RH 2025 : transparence des salaires, preuves anonymisées & santé mentale au travail","slug":"les-enjeux-rh-2025-transparence-des-salaires-preuves-anonymis-es-sant-mentale-au-travail","published_at":"2025-12-30T15:11:08+00:00","page_url":"https://stenobird.com/podcast/capital-humain-travail-ressources-humaines-et-sant-mentale-2487440/les-enjeux-rh-2025-transparence-des-salaires-preuves-anonymis-es-sant-mentale-au-travail","show_page_url":"https://stenobird.com/podcast/capital-humain-travail-ressources-humaines-et-sant-mentale-2487440","url":"https://podcast.ausha.co/capital-humain/les-enjeux-rh-2025-transparence-des-salaires-preuves-anonymisees-sante-mentale-au-travail","audio_url":"https://audio.ausha.co/bV9ENU6ZRx1d.mp3?t=1767107442","summary":"Capital Humain – Management, QVT et leadership au service de la performance durable Dans cet épisode “ les enjeux RH 2025 ”, Magaly Siméon échange avec Sandrine Dorbes et Isabelle Schwab autour de trois thèmes qui reviennent sans cesse dans nos discussions RH &amp; droit social : la transparence des salaires , les preuves anonymisées (témoignages anonymisés) , et la santé mentale au travail . 1) Transparence des salaires : obligations RH &amp; recrutement Sandrine revient sur la directive européenne et ce que la transparence des salaires change concrètement : définition des salaires, critères objectifs, impacts sur le recrutement (afficher une fourchette de salaire dans les offres, ne plus demander le salaire actuel / bulletins de paie). 2) Preuves anonymisées : ce que dit la jurisprudence Isabelle décrypte l’arrêt Cour de cassation (Chambre sociale) du 19 mars 2025 : des témoignages anonymisés peuvent être recevables comme mode de preuve lorsqu’ils sont indispensables au droit à la preuve et proportionnés au but poursuivi. Un enjeu RH essentiel ! 3) Santé mentale au travail : grande cause… mais souvent gelée Magaly partage un constat terrain : la santé mentale au travail est affichée comme priorité, mais passe vite au second plan quand les budgets se tendent. On parle aussi du décalage entre conformité ( DUERP / PAPRIPACTE ) et actions concrètes. Et le bien être au trvail dans tout ça ? 🎧 Un épisode de bilan, sans langue de bois, avec une question fil rouge : remplit-on des documents… ou transforme-t-on vraiment les pratiques ? Un véritable enjeu RH ! Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.","meta_description":"Capital Humain – Management, QVT et leadership au service de la performance durable Dans cet épisode “ les enjeux RH 2025 ”, Magaly Siméon échange avec Sa…","key_points":[],"chapters":[],"topics":[],"duration_seconds":1434,"processing_state":"not_requested","actions":[{"name":"request_transcript","method":"POST","url":"https://stenobird.com/v1/public/podcasts/capital-humain-travail-ressources-humaines-et-sant-mentale-2487440/episodes/les-enjeux-rh-2025-transparence-des-salaires-preuves-anonymis-es-sant-mentale-au-travail/transcription-requests","description":"Idempotently request low-priority transcript generation for this episode."},{"name":"read_markdown","method":"GET","url":"https://stenobird.com/podcast/capital-humain-travail-ressources-humaines-et-sant-mentale-2487440/les-enjeux-rh-2025-transparence-des-salaires-preuves-anonymis-es-sant-mentale-au-travail.md","description":"Read the agent-friendly Markdown representation of this episode resource."}]}}